[1]
Yusuf 2026. Pengaruh Rotasi Kerja terhadap Komitmen Organisasi melalui Kepuasan Kerja Industri Retail: (Studi kasus pada Karyawan Brand Nespresso PT Kanmo Group). Surplus: Jurnal Ekonomi dan Bisnis. 4, 2 (May 2026), 841–853. DOI:https://doi.org/10.71456/sur.v4i2.1776.