Yusuf (2026) “Pengaruh Rotasi Kerja terhadap Komitmen Organisasi melalui Kepuasan Kerja Industri Retail: (Studi kasus pada Karyawan Brand Nespresso PT Kanmo Group)”, Surplus: Jurnal Ekonomi dan Bisnis, 4(2), pp. 841–853. doi: 10.71456/sur.v4i2.1776.