Kepemimpinan Dalam Perspektif Islam Dan Perspektif Manajemen
DOI:
https://doi.org/10.71456/sur.v1i1.111Keywords:
Kepemimpinan, Manajemen, IslamAbstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kepemimpinan dari sisi Islam dan sisi manajemen. Metode penelitian yang digunakan adalah studi literatur. Data diperoleh dari studi pustaka seperti buku, artikel dan tulisan ilmiah yang telah dipublikasi. Dari sudut pandang Islam bahan referensi berasal dari dalil-dalil Al Quran dan Hadits, sedangkan dari sudut pandang manajemen berasal dari teori-teori dari buku, artikel dan tulisan ilmiah lainya. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa dari sisi manajemen kepemimpinan yang baik ada empat hal yang membuat seorang pemimpin yang baik yaitu memiliki sifat jujur, mempunyai visi, memberikan inspirasi, dan kompeten di bidangnya. Hal tersebut sejalan dengan perspektif Islam yang juga berasumsi bahwa seorang pemimpin yang baik harus memiliki sikap Shidiq (jujur), amanah (tanggung jawab), tidak menipu, menepati janji, murah hati, dan tidak melupakan akhirat.
References
Setiana, Sinta. (2011). Kepemimpinan VS Manajemen. Bandung: Radar Bandung.
Suyanto, Edy. (2018). Mengenal Kepemimpinan dan Model Kepemimpinan. Jakarta: Kementerian Keuangan Republik Indonesia.
Rahim, Abd. Rahman. (2017). Manajemen Kepemimpinan Islam. Makassar: Lembaga Perpustakaan dan Penerbitan Universitas Muhammadiyah Makassar.
Mujahidin, Akhmad. (2022). Islam dan Kepemimpinan (Sebuah Catatan untuk Pemimpin dan Calon Pemimpin Muslim) (Akhmad Mujahidin). Riau: UIN SUSKA RIAU. https://www.uin-suska.ac.id/2016/04/18/islam-dan-kepemimpinan-sebuah-catatan-untuk-pemimpin-dan-calon-pemimpin-muslim-akhmad-mujahidin/.
Faturahman, B. M. (2018). Kepemimpinan Dalam Budaya Organisasi. Madani Jurnal Politik Dan Sosial, 10(1–11).
Hasibuan, M. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia. Bumi Aksara.
Malihah, Lola; Al Hanif, Budiman; Amelia, Zaida, Hayati, Siti NurSa’da; Najati, A. (2022). Job Spesification Dalam Perspektif Manajemen Sumber Daya Manusia dan Dalam Perspektif Islam. MISSY Management and Business Strategy, 3(1), 1–7.
Malihah, L., Mukti, P. S., & Muhazir, A. (2022). Organizational Culture in Pondok Pesantren Darussalam Martapura. Asia Pasific Journal Of Bussiness Economic and Technology, 2(1), 11–23.
Miranda. (2014). Audit SDM. Universitas Terbuka.
Nazir, M. (2013). Metode Penelitian. Ghalia Indonesia.
Rahmadi. (2011). Pengantar Metode Penelitian (Syahrani (ed.)). Antasari Press.
Siswanto. (2016). Pengantar Manajemen. Bumi Aksara.
Suherman, U. D. (2019). Pentingnya Kepemimpinan Dalam Organisasi. Jurnal Ilmu Akuntansi Dan Bisnis Syariah, 1(2).
Akhmad Syakhroza dan Fandy Tjiptono, “Kepemimpinan Tranformasional”, Usahawan, No. 09 Septemeber, 1999
http://eprints.ipdn.ac.id/2413/1/KEPEMIMPINAN%20DALAM%20PERSPEKTIF%20ISLAM.pdf
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2022 Risma, Dewi Maharani, Mukhlis Kaspul Anwar

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.